EDEC Génération « S » du secteur du Commerce

1. Présentation de L’Opcommerce L'Opcommerce est le partenaire Alternance-Compétences des entreprises du secteur du commerce et de ses 20 branches professionnelles constitutives, à savoir : - Bricolage - Commerce à distance - Commerce à prédominance alimentaire (détail et gros) - Commerce de détail alimentaire non spécialisé - Commerce de détail de l’horlogerie – bijouterie - Commerce succursaliste de la chaussure - Commerce succursaliste de l’habillement - Commerces de détail non alimentaires - Commerces et services de l’audiovisuel, de l’électronique et de l’équipement ménager - Coopératives de consommateurs - Entreprises de distribution, importation, exportation en chaussures, jouets, textiles et mercerie - Entreprises de la filière sports/loisirs - Entreprises du bureau et du numérique - Grands magasins et Magasins populaires - Import-export et Commerce international - Jardineries et graineteries - Métiers du commerce de détail alimentaire spécialisé - Négoce de l’ameublement - Optique-lunetterie de détail - Professions de la photographie - Ainsi que les entreprises rentrant dans le périmètre de la Section Paritaire Professionnelle du Commerce. Agréé par l'État par arrêté le 29 mars 2019, il accompagne, en proximité, la performance des entreprises, contribue à l'évolution professionnelle ainsi qu’au développement des compétences des salariés du commerce et favorise l'insertion professionnelle des jeunes dans ce secteur grâce aux formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation), et à celle des demandeurs d’emploi sur les métiers jugés en tension. La dynamique emploi-formation du secteur commerce, c’est en 2023 : • 200 389 salariés formés sur des actions financées par l'Opco (tous dispositifs confondus, incluant l'apprentissage) ; • Près de 6 700 CQP (certificats de qualification professionnelle) préparés, dont 81 % de CQP Employé de commerce. • 15 714 contrats de professionnalisation ...(voir DCE)