Prestation d'assistance au recrutement de personnels de l'Université Paris-Saclay

L'accord-cadre sera exécuté par l'émission de bons de commande. Chaque lot fera l'objet d'une attribution séparée. Les prestations sont réglées par des prix unitaires. L'Université souhaite se faire accompagner dans ses recrutements : - Au fil de l'eau, sur des profils titulaires, qui sont les profils privilégiés d'un établissement public, mais aussi contractuels, profils qui se développent fortement dans l'ensemble de la fonction publique - L'accompagnement demandé porte sur trois types de profils correspondant à 3 lots distincts : o Fonctions de direction et direction adjointe, pour les services centraux, communs et les directions des composantes sur le périmètre employeur o Métiers nouveaux ou atypiques de niveau cadres encadrants, projet ou expert, chargés de développement économique ou commercial o Métiers des systèmes d'information et du numérique, hors les postes de direction qui relèvent du premier lot - Un quatrième lot portera sur l'assessment seul