Maintenance, évolution des applicatifs du PCRD, prestations et acquisitions complémentaires

Le nombre de périodes de reconduction est fixé à 3. La durée de chaque période de reconduction est de 1 an sauf pour la dernière année année qui sera de 1 an et 6 mois pour tenir compte de la réversibilité/reprise. La durée maximale de l'accord-cadre, toutes périodes confondues, est de 4 ans et 6 mois. La valeur estimée 800 000 euros Ht correspond à la valeur estimée sur 4 ans et 6 mois. Les critères d'attribution des offres sont les suivants : Critère 1 : Prix 55% ; Critère 2 : Valeur technique de l'offre 45% ; Sous-critère 2.1 : Pertinence et qualité des moyens mis en oeuvre pour les applicatifs Pcrd (engagements performance et fiabilité dans la maintenance préventive et corrective et évolutive) 10% ; Sous-critère 2.2 : Pertinence de l'équipe que le candidat affecte à l'exécution des prestations de maintenance préventive et corrective, dont l'astreinte 15% ; Sous-critère 2.3 : Pertinence de l'équipe que le candidat affecte à l'exécution des prestations de maintenance évolutive 15% ; Sous-critère 2.4 : Pertinence et qualité des moyens méthodologiques et documentaires mis en oeuvre pour assurer un suivi, un historique et une prévision de toutes les interventions de maintenance préventive, corrective et évolutive 5%