Assistance au recrutement pour le groupement de commandes entre Nantes Métropole, la ville de Nantes et le CCAS de la ville de Nantes
Avis d'attribution
2024-05-17
Les employeurs ont donc besoin de détecter les compétences techniques, d'organisation, managériales et relationnelles nécessaires, de partager la méthodologie de vérification des compétences par toute la ligne hiérarchique concernée, de développer ce type de prestations comme une étape du processus de recrutement.Les prestations sont réparties en 3 lots: Lot 1: "Assistance au recrutement des cadres de direction" qui comprendra une prestation dévaluation des compétences et une prestation globale de recrutement Lot 2 : "Tests d'aptitude / dévaluation des compétences, hors cadres de direction" Lot 3 : "Conseil et appui au recrutement hors cadres de direction" Les marchés conclus à l'issue de cette consultation prendront la forme d'accords-cadres mono-attributaire à bons de commande.
Informations générales
- Avis d'attribution N° 24-57089
- Procédure : restreinte
- Source : JOUE
- Classification CPV: 79600000
Autres informations
- Départements de publication: 44
Lots
Assistance au recrutement des cadres de direction
LOT-0001Dans le cadre de la prestation de l'évaluation des compétences, les différentes phases (entretiens, tests, entretiens de brief et de débriefing...) pourront se dérouler sous format distanciel et/ou présentiel dans les locaux mis à disposition par le titulaire. Ils devront se situer sur Nantes ou à défaut dans l'agglomération nantaise et être facilement accessibles par les transports en commun. Ils devront permettre l'accès aux personnes à mobilités réduites. Dans le cadre de la prestation globale d'assistance au recrutement, les différentes phases pourront se dérouler en distanciel sauf les entretiens de recrutement en présence de la collectivité qui se dérouleront obligatoirement en présentiel dans les locaux de Nantes Métropole ou de la Ville de Nantes.