PRESTATIONS DE SERVICE DANS LE CADRE DU SOUTIEN MANAGERIAL DES AGENTS DE LA C.A.C.P.L.

Le lot A a pour objet la mise en œuvre et animation d’ateliers, d‘analyses des pratiques et intercoaching. Il s'agit d'un accord-cadre mono-attributaire et exécuté par l'émission de bons de commande. L’accord-cadre est passé sans minimum, mais avec un maximum de 15 000 €HT/an. En cas de reconduction de l’accord-cadre, le maximum sera identique.

Le lot C a pour objet la réalisation de bilans professionnels et d’employabilités. Il s'agit d'un accord-cadre mono-attributaire et exécuté par l'émission de bons de commande. L’accord-cadre est passé sans minimum, mais avec un maximum de 4 000 €HT/an. En cas de reconduction de l’accord-cadre, le maximum sera identique. Les montants maximum

Le lot D a pour objet le diagnostic organisationnel, préconisations et accompagnement des équipes in situ. Il s'agit d'un accord-cadre mono-attributaire et exécuté par l'émission de bons de commande. L’accord-cadre est passé sans minimum, mais avec un maximum de 40 000 €HT/an. En cas de reconduction de l’accord-cadre, le maximum sera identique.

Le lot E a pour objet la Médiation des équipes. Il s'agit d'un accord-cadre mono-attributaire et exécuté par l'émission de bons de commande. L’accord-cadre est passé sans minimum, mais avec un maximum de 10 000 €HT/an. En cas de reconduction de l’accord-cadre, le maximum sera identique.